Tips Bagi Fresh Graduate Agar Diterima Kerja, Walaupun Tidak Memiliki Pengalaman

Tips Bagi Fresh Graduate Agar Diterima Kerja, Walaupun Tidak/Belum Punya/Memiliki Pengalaman Kerja-Bagi orang-orang yang belum memiliki pengalaman kerja, mencari pekerjaan tidaklah mudah. Persaingan yang keras dengan calon lain untuk bersaing, karena dalam era modern ini calon pencari kerja lebih mencari kandidat yang lebih ahli minimal memiliki pengalaman. Personal branding dan keterampilan jelas merupakan modal untuk memenangkan persaingan yang ketat.
Tips Bagi Fresh Graduate Agar Diterima Kerja, Walaupun Tidak/Belum Memiliki Pengalaman-Bagi orang-orang yang belum memiliki pengalaman kerja, mencari pekerjaan tidaklah mudah. Persaingan yang keras dengan calon lain untuk bersaing, karena dalam era modern ini calon pencari kerja lebih mencari kandidat yang lebih ahli minimal memiliki pengalaman. Personal branding dan keterampilan jelas merupakan modal untuk memenangkan persaingan yang ketat. Tapi bagi yang anda masih hijau, alias baru lulus dari perguruan tinggi, dan tidak memiliki pengalaman yang bisa anda berikan?  Bisa-bisa anda malah mundur perlahan, karena sebagian besar pekerjaan memerlukan minimal 1-2 tahun pengalaman di bidang yang bersangkutan. Andapun menjadi galau karena fakta bahwa perusahaan hanya ingin memperkerjakan anda jika anda  memiliki pengalaman. Sementara bagaimana anda dapat memiliki pengalaman jika tidak ada perusahaan yang bersedia untuk memberikan kesempatan?  Untuk membuat anda mampu bersaing dengan orang-orang yang berpengalaman, mari kita lihat beberapa hal-hal ini!  1. Buat 'pengalaman kerja' dengan cara anda sendiri. Membuat percaya bahwa keterampilan kantor anda yang mereka cari Meskipun anda tidak memiliki pengalaman profesional, yang anda bekerja dan dibayar, pengalaman tidak hanya dari pengalaman bekerja di perusahaan. Anda dapat membuat pengalaman anda dengan cara anda sendiri. Misalnya, jika anda ingin bekerja sebagai Public Relation, anda dapat membuat personal branding melalui media sosial yang baik, sehingga nantinya perusahaan yang anda lamar bisa membuatnya untuk dipertimbangkan. Jika anda ingin menjadi seorang penulis konten, anda dapat memulainya dengan menulis blog atau menulis di kolom probono. Anda juga dapat memperkaya pengalaman melalui kegiatan relawan. Jadi anda tidak terjebak pada pekerjaan-pekerjaan yang profesional.  2. Singkirkan ego anda dan jangan ragu untuk memulai dari bawah. Itu lebih baik daripada tidak pernah memulai, bukan? Kadang-kadang yang membuat sulit untuk mendapatkan pekerjaan adalah karena terlalu banyak pilih-pilih. Sebagai lulusan baru yang tidak memiliki pengalaman, anda harus mengambil setiap kesempatan untuk belajar. Ingin bekerja sesuai dengan bidang yang ditekuni memang menjadi impian bagi semua orang. Tapi kita juga harus realistis juga bukan? Untuk mencapai tujuan, kadang-kadang kita harus mengambil jalan yang jauh atau memutar. Tapi bukankah itu jauh lebih baik daripada anda tetap diam ditempat?  3. Meskipun belum ada pengalaman resmi, jangan lupa untuk menyertakan keahlian yang anda bisa. Dibuat khusus untuk dapat dengan mudah diterima Ketika perusahaan membutuhkan pengalaman, sebenarnya mereka sedang mencari seseorang dengan keterampilan yang dapat digunakan sebagai jaminan. Oleh karena itu, di CV anda , jangan ragu untuk menyertakan keahlian yang anda miliki. Jika anda pandai desain, meskipun sejauh ini hanya desain dari tugas-tugas kampus, anda dapat juga menuliskan itu. Sampaikan secara spesifik, software apa yang dapt anda kuasai. Dan juga lampirkan sertifikatmu(jika ada) sebagai bukti. Demikian juga, jika anda pandai merangkai kata-kata menjadi pemrosesan video atau gambar. Tunjukkan bahwa meskipun anda belum dibayar untuk seorang profesional, tetapi anda dapat bersaing secara kemampuan.  4. Tampilkan yang terbaik saat sesi wawancara. Saat wawancara adalah saat yang sangat penting bagi anda.  Diterima atau tidaknya anda ditentukan dari sini. CV yang bagus bukan jaminan utama akan diterima. Perusahaan juga akan melihat kepribadian anda, karena suatu hari anda akan bekerja dalam sebuah tim. Keyakinan jelas diperlukan. Tapi keyakinan anda harus dikemas dalam sikap rendah hati. Tunjukkan bahwa anda sangat tertarik untuk bekerja di perusahaan, dan memiliki motivasi tinggi untuk belajar. Dua hal, itu adalah modal awal yang lebih disukai dari perusahaan. Untuk motivasi diri dan kemauan untuk belajar, itu adalah tahap awal untuk menjadi seorang profesional.  5. Anda juga dapat mulai melamar sebagai MT (management trainee). Dalam program ini kesempatan bagi lulusan baru terbuka lebar Salah satu pekerjaan yang dapat anda manfaatkan sebagai orang belum memiliki pengalaman adalah management trainee. Biasanya posisi ini dibuka oleh perusahaan besar, untuk merekrut lulusan baru yang kemudian diberikan pelatihan sehingga menjadi sumber daya yang berguna bagi perusahaan. Di sini, anda akan bertemu dengan rekan-rekan yang memiliki pengalaman yang sama, semuanya belajar dari awal. Memang, pada tahap awal, manajemen Traine berat, karena anda akan ditempatkan di semua posisi untuk menemukan posisi yang tepat. Tapi jika anda kuat, jenjang karir yang jelas sudah di depan mata.  6. Berani mencoba. Jangan berhenti jika anda merasa tidak memenuhi syarat. Karena banyak yang bisa terjadi ketika anda tiba di tahap wawancara Selain sifat pemilih, sifat mudah menyerah juga merupakan penghalang utama. Saat melihat persyaratan yang diajukan dalam lowongan pekerjaan, anda mundur perlahan-lahan karena andatidak memiliki satu atau dua poin yang dicari. Padahal jika anda memutuskan untuk keras kepala, untuk membuat CV sebaik mungkin sehingga membuat perusahaan tertarik untuk mengetahui anda lebih baik, itu bisa menjadi kesempatan anda untuk mengubahnya pada tahap wawancara. Toh tidak ada salahnya untuk mencoba? Jika tidak diterima, anda dapat mengirim aplikasi-aplikasi lainnya.  Jangan buru-buru patah semangat pertama. Selalu ingat bahwa pesaing anda sudah yang memiliki pengalaman kerja juga mengalami periode yang sama dengan anda. Semua ada proses. Kecuali anda keturunan bangsawan dan hidup di abad pertengahan, perlu proses untuk mendapatkan posisi yang anda inginkan. Tetap semagat oke!!!
Tapi bagi yang anda masih hijau, alias baru lulus dari perguruan tinggi, dan tidak memiliki pengalaman yang bisa anda berikan?Bisa-bisa anda malah mundur perlahan, karena sebagian besar pekerjaan memerlukan minimal 1-2 tahun pengalaman di bidang yang bersangkutan. Andapun menjadi galau karena fakta bahwa perusahaan hanya ingin memperkerjakan anda jika anda  memiliki pengalaman. Sementara bagaimana anda dapat memiliki pengalaman jika tidak ada perusahaan yang bersedia untuk memberikan kesempatan?

Untuk membuat anda mampu bersaing dengan orang-orang yang berpengalaman, mari kita lihat beberapa hal-hal ini!


1. Buat 'pengalaman kerja' dengan cara anda sendiri. Membuat percaya bahwa keterampilan kantor anda yang mereka cari

Meskipun anda tidak memiliki pengalaman profesional, yang anda bekerja dan dibayar, pengalaman tidak hanya dari pengalaman bekerja di perusahaan. Anda dapat membuat pengalaman anda dengan cara anda sendiri. Misalnya, jika anda ingin bekerja sebagai Public Relation, anda dapat membuat personal branding melalui media sosial yang baik, sehingga nantinya perusahaan yang anda lamar bisa membuatnya untuk dipertimbangkan. 

Jika anda ingin menjadi seorang penulis konten, anda dapat memulainya dengan menulis blog atau menulis di kolom probono. Anda juga dapat memperkaya pengalaman melalui kegiatan relawan. Jadi anda tidak terjebak pada pekerjaan-pekerjaan yang profesional.

Baca Juga : 8 Tips Saat Menghadapi Interview Kerja

2. Singkirkan ego anda dan jangan ragu untuk memulai dari bawah. Itu lebih baik daripada tidak pernah memulai, bukan?

Kadang-kadang yang membuat sulit untuk mendapatkan pekerjaan adalah karena terlalu banyak pilih-pilih. Sebagai lulusan baru yang tidak memiliki pengalaman, anda harus mengambil setiap kesempatan untuk belajar. Ingin bekerja sesuai dengan bidang yang ditekuni memang menjadi impian bagi semua orang. Tapi kita juga harus realistis juga bukan? Untuk mencapai tujuan, kadang-kadang kita harus mengambil jalan yang jauh atau memutar. Tapi bukankah itu jauh lebih baik daripada anda tetap diam ditempat?


3. Meskipun belum ada pengalaman resmi, jangan lupa untuk menyertakan keahlian yang anda bisa. Dibuat khusus untuk dapat dengan mudah diterima

Ketika perusahaan membutuhkan pengalaman, sebenarnya mereka sedang mencari seseorang dengan keterampilan yang dapat digunakan sebagai jaminan. Oleh karena itu, di CV anda , jangan ragu untuk menyertakan keahlian yang anda miliki. Jika anda pandai desain, meskipun sejauh ini hanya desain dari tugas-tugas kampus, anda dapat juga menuliskan itu. 

Sampaikan secara spesifik, software apa yang dapt anda kuasai. Dan juga lampirkan sertifikatmu(jika ada) sebagai bukti. Demikian juga, jika anda pandai merangkai kata-kata menjadi pemrosesan video atau gambar. Tunjukkan bahwa meskipun anda belum dibayar untuk seorang profesional, tetapi anda dapat bersaing secara kemampuan.

Baca Juga : 15 Contoh Pertanyaan Wawancara Kerja Beserta Jawabannya

4. Tampilkan yang terbaik saat sesi wawancara.

Saat wawancara adalah saat yang sangat penting bagi anda.  Diterima atau tidaknya anda ditentukan dari sini. CV yang bagus bukan jaminan utama akan diterima. Perusahaan juga akan melihat kepribadian anda, karena suatu hari anda akan bekerja dalam sebuah tim. Keyakinan jelas diperlukan. 

Tapi keyakinan anda harus dikemas dalam sikap rendah hati. Tunjukkan bahwa anda sangat tertarik untuk bekerja di perusahaan, dan memiliki motivasi tinggi untuk belajar. Dua hal, itu adalah modal awal yang lebih disukai dari perusahaan. Untuk motivasi diri dan kemauan untuk belajar, itu adalah tahap awal untuk menjadi seorang profesional.


5. Anda juga dapat mulai melamar sebagai MT (management trainee). Dalam program ini kesempatan bagi lulusan baru terbuka lebar

Salah satu pekerjaan yang dapat anda manfaatkan sebagai orang belum memiliki pengalaman adalah management trainee. Biasanya posisi ini dibuka oleh perusahaan besar, untuk merekrut lulusan baru yang kemudian diberikan pelatihan sehingga menjadi sumber daya yang berguna bagi perusahaan. 

Di sini, anda akan bertemu dengan rekan-rekan yang memiliki pengalaman yang sama, semuanya belajar dari awal. Memang, pada tahap awal, manajemen Traine berat, karena anda akan ditempatkan di semua posisi untuk menemukan posisi yang tepat. Tapi jika anda kuat, jenjang karir yang jelas sudah di depan mata.

Baca Juga : 5 Kesalahan Sepele yang Perlu Dihindari Saat Interview Kerja

6. Berani mencoba. Jangan berhenti jika anda merasa tidak memenuhi syarat. Karena banyak yang bisa terjadi ketika anda tiba di tahap wawancara

Selain sifat pemilih, sifat mudah menyerah juga merupakan penghalang utama. Saat melihat persyaratan yang diajukan dalam lowongan pekerjaan, anda mundur perlahan-lahan karena andatidak memiliki satu atau dua poin yang dicari. 

Padahal jika anda memutuskan untuk keras kepala, untuk membuat CV sebaik mungkin sehingga membuat perusahaan tertarik untuk mengetahui anda lebih baik, itu bisa menjadi kesempatan anda untuk mengubahnya pada tahap wawancara. Toh tidak ada salahnya untuk mencoba? Jika tidak diterima, anda dapat mengirim aplikasi-aplikasi lainnya.

Jangan buru-buru patah semangat pertama. Selalu ingat bahwa pesaing anda sudah yang memiliki pengalaman kerja juga mengalami periode yang sama dengan anda. Semua ada proses. Kecuali anda keturunan bangsawan dan hidup di abad pertengahan, perlu proses untuk mendapatkan posisi yang anda inginkan. Tetap semagat oke!!!

0 komentar